新华网贵阳6月17日电（黄勇）贵州省人力资源和社会保障厅党组成员、副厅长谢丹青15日在贵州省促进居民增收三年行动新闻发布会介绍，将实施城镇新增就业60万人、应届高校毕业生初次毕业去向落实率不低于80%等七项措施，促进城镇居民增收。
这七项措施是：
一是积极促进就业。全年实现城镇新增就业60万人以上、城镇公益性岗位在岗人员达到4万人。
二是强化高校毕业生就业服务。通过公共就业服务进校园、开展专项招聘送岗位等措施，使今年应届高校毕业生初次毕业去向落实率不低于80%。
三是推动机关事业单位、国有企业接收安置退役军人。力争政府安排工作退役士兵和转业军官安置率和上岗率达到100%。
四是强化创业带动就业。建设一批创业孵化示范基地，对创业租用的场地符合规划、安全和环保要求的，每月给予500元场地租赁补贴，最长期限为3年。
五是培育更多规上企业。力争2022年新增规模以上工业企业700户以上、服务业企业350户以上、批零住餐企业500户。新增的入规企业，给予每户20万元奖励。
六是提高社会保险待遇。今年1月起，城镇机关事业单位、企业退休人员基本养老金总体增长水平为4%，将惠及全省165.4万人；城乡居民基本养老保险基础养老金每人每月增加15元，将惠及全省481万人。继续实施失业保险保障扩围政策，对领取失业保险金期满仍未就业人员或不符合领取失业保险金条件的参保失业人员，发放失业补助金（300、600、1000元，最长领取期限为6个月）。
七是提高城市低保标准。从4月1日起，全省城市低保总体按3.5%的增幅提高，提高后平均水平达到679元/月。
