筑牢分行合规文化 “八个一”活动促提升
——中国进出口银行贵州省分行开展“合规文化跃升年”系列活动
为积极培育“五要五不”的中国特色金融文化，全面提升合规文化的感召力和影响力，根据“合规文化跃升年”活动安排，中国进出口银行贵州省分行组织开展系列主题党日活动，通过用好红色引擎，强化思想认同，筑牢合规经营的思想防线，提升合规展业的能力水平。
分行通过开展“八个一”活动，厚植合规文化，提升全员合规意识。一是重走一次长征路。分行组织员工赴长征数字科技馆，通过行进式展演、剧场式观演和沉浸式体验等多种形式，感悟长征精神，传承红色基因。二是开展一次党课。分行党委书记、行长邓亮山以“严格自律自醒 积极担当作为 为分行高质量发展提供坚强纪律保障”为题，为全体干部员工讲党课。三是开展一次现场警示教育。分行组织员工赴贵州省反腐倡廉警示教育基地开展警示教育，现场观看专题警示教育片，参观反面典型展厅，听取违纪违法案例介绍，警示全体员工要以“身边人身边事”为镜，始终做到忠诚干净担当。四是开展一次“身边事教育身边人”。分行邀请省纪委监委主任到行开展“用身边事教育身边人”主题警示教育活动，为分行干部员工进一步夯实“不想腐”的思想自觉注入了强有力的“清醒剂”。五是举办一次廉洁文化作品展。分行与国开行贵州省分行、农发行贵州省分行联合举办“廉洁润行 清风传家”新时代廉洁文化作品展，旨在引导全体干部员工从思想上固本培元、切实增强“不想腐”的自觉。六是开展一次合规讲堂。分行邀请专职律师针对违法发放贷款罪、违规出具金融票证罪等金融领域常见罪名，结合具体案例作专题讲解，不断打牢履职尽责的业务功底。七是制作一批合规展板。分行今年制作了5块合规主题展板放置于食堂门口，展板从正反两方面出发，以生动形象、深入浅出的方式进行展示宣传，进一步推动合规教育入脑入心、走深走实。八是编撰一本合规管理手册。分行对近年来监管部门检查发现问题、屡查屡犯案例、各条线管理部门培训问题、不良贷款案例、分行内外部检查问题库进行汇总、梳理和分类整理，编撰成合规管理手册，包含管理环节154个，常见问题347个，典型问题案例129个，进一步完善系统化、层次清晰的合规管理体系，从而提高合规效率，降低违规风险。
通过“八个一”系列合规文化跃升年活动，有效提升了分行员工的合规观念，营造了良好的合规文化氛围，不断推进分行合规文化建设强基础、深扎根、再跃升。
