近年来，平塘县以就业增收为重要抓手，以东西部协作为关键桥梁，联合广州市白云区等省外劳务输出集中地深化劳务协作，聚焦“阵地建设、技能提升、服务优化、就业输出”四大环节，充分发挥双方资源优势，促进更多技能劳动力输出就业，切实增加群众家庭收入，为全面推进乡村振兴注入持续动力。目前，通过东西部劳务协作机制帮扶，平塘群众已实现就业1万人次以上。
直播培训现场。
建设高标准实训基地 夯实就业服务主阵地
平塘县抢抓教育强国推进工程实施机遇，向上争取2500万元建成平塘县公共实训基地，项目于2025年建成投入运营。基地设有多个功能区域，包括理论培训教室、实训场地、零工市场、人力资源服务中心等，能够满足起重装卸机械操作工、焊工、缝纫技术工、电工、养老护理员、育婴师、家政服务员、网络创业师等10余个工种的职业技能培训及实训需求，这座现代化基地将技能培训与就业对接整合为“学——练——聘”闭环服务，为当地群众搭建起“学技能、找工作”的便捷通道。
近日，实训基地举办了一场暖冬招聘会。前来求职的群众仔细浏览岗位信息，详细询问薪资待遇、工作时长、晋升空间等细节。求职群众杨胜佳说：“之前在外地上班，离家较远。现在想在家附近找份合适的工作，方便照顾家人。”
另一边的网络创业（直播版）培训班教室里，学员们全神贯注地跟随老师学习。镜头调试、话术设计、平台规则……老师结合案例细致讲解，学员们边记笔记边实操练习。家住掌布镇的杨贵祥在贵阳经营一家主营大健康产品和日用品的商贸公司，此次他带着两名员工一同来学习，希望借助直播更好地宣传产品、打开市场。杨贵祥说：“回去后，我们会运用所学知识试做直播，更好地推广大健康产品，让更多人了解我们的产品。”
基地坚持以市场需求为导向，紧密对接全县及东部地区的重点产业和紧缺工种，通过深化产教融合、校企协同，开展订单培养、项目化实训等精准育人模式，切实提升人才职业技能与岗位适配度，为全县及大湾区高质量发展提供稳定可靠的技能人才支撑。今年9月，广黔协作“山海心连・匠星技工”平塘培训基地在公共实训基地内挂牌成立，标志着平塘县作为黔南州技能人才培养基地，将为广州市乃至粤港澳大湾区输送更高质量的技能人才。
截至目前，基地已开展起重装卸机械操作工、直播电商、无人机驾驶员、电工等各类培训近20期，培训学员超1000人次。
育婴培训。
培育技能人才 精准对接产业需求
面对专业技术人才空缺、培养体系单一的难题。平塘县经过不断探索，紧扣市场和企业需求，依托东西部协作资源，构建多层次、多形式的技能人才培养体系，全面提升劳动者就业竞争力。同时，按照“以产定培、以岗定训”的原则，与县内外重点企业、重点职业工种、广州市技工院校等开展合作，推出了一系列定向式、订单班、跨省异地职业技能培训班，旨在破解企业“用工难”和劳动者“就业难”并存的结构性矛盾。
高考是人生的重要分水岭，一部分人选择上大学，继续普通高等教育学习之路；另一部分人则选择职业教育、技能成才之路。
今年8月，匀东·贵州饭店举行了一场特殊的新生入学欢送活动，主角是2024届广黔协作技能人才“订单班”的90名新生。他们即将前往被誉为“全国技工教育的一面旗帜”的广州，开启技能成才的学习之路。
半个月前，家住平塘县克度镇新合村的高中毕业学子徐大飞面临艰难抉择——是选择去已被录取的省内大专院校，还是去广州读广黔协作技能人才“订单班”。正当徐大飞全家犹豫不决之际，州人社部门工作人员专程上门提供择校指导，鼓励他把握赴粤学习专业技能的机会。最终，在政策支持下，经济困难不再成为求学障碍，徐大飞选择入读广州市机电技师学院多轴数控加工专业。
在平塘，像徐大飞这样的学生不在少数。在东西部协作的助力下，他们或入学技术院校，或参加技能人才“订单班”，或参加跨省异地技能培训，通过专业学习掌握更多工作技能，实现更好就业。
近年来，平塘县与广州市共同协作，累计输送18名学生赴广州市就读，跨省异地技能培训累计培训电工、电商、养老护理等技能人才183人，劳务协作培训3000余人次。
群众坐上就业直通车。
强化就业服务 构建多元协同服务网
针对脱贫人口、易地搬迁劳动力、农村低收入人口等重点群体就业问题，平塘县实施分类帮扶和精准施策，通过织密省外劳务协作服务网、扩大“朋友圈”拓渠道、完善县内就业服务体系等方式，全力推动重点群体实现更充分更高质量就业。
平塘县秉持“群众就业在哪里，就业服务就延伸到哪里”的工作宗旨，不断前移公共就业服务端口，在广州市白云区、东莞市大朗镇等地建设驻外劳务协作站，为平塘籍劳动力提供稳岗就业、技能培训、劳动维权等服务，让在粤务工群众遇到难题时，有人问、有人管、有渠道反映、有地方解决。
平塘籍务工群众陈德会曾在广东四处奔波，却始终找不到合适的工作。最后，在协作站工作人员的介绍下，她找到了心仪的工作岗位。陈德会感慨地说：“来到这里后，工作人员热情接待我们，为我们提供多方面的工作选择，让我们能尽快适应工作环境。节日时还会组织聚餐、发放礼物，感觉就像在家一样幸福。”
目前，平塘县劳务协作站已收集储备有效岗位5万余个，走访监测重点企业50余家，服务平塘籍群众2万余人次。同时，已与10个外省县（市）级人社部门建立劳务合作关系，收集优质就业岗位3万余个。此外，平塘县构建“线上+线下”全域就业服务体系，用好云上“慧”就业直播带岗平台，在线宣传就业岗位4万余个，参与群众6万余人次；线下以县级零工市场为龙头，在11个乡（镇、街道）同步建立零工驿站，各村（社区）建立就业服务站，实现县镇村三级就业服务网络全覆盖。
平塘群众集中返岗。
稳定劳务输出 构建“西技东输”新机制
在构建稳定劳务输出体系，确保稳定就业上，平塘县立足东西部协作优势，以机制化、组织化劳务协作为抓手，持续拓展农村劳动力就业空间，通过多元化劳务输出模式，助力群众实现稳定就业增收。
每年春节前后是劳动力返乡返岗的关键节点，平塘县与广州市紧抓这一黄金时期，常态化开展“点对点”有组织输出服务，通过专车、专列、自驾组团等多种方式，为农村劳动力搭建起安全、便捷的就业通道。
今年2月中旬，平塘县1780名外出务工人员通过县里举行的农村劳动力集中返岗有组织输出活动，踏上返岗复工增收路，奔赴美好“钱”程。
务工群众杨飞满怀信心地说：“我到广东东莞务工，希望工作顺利，能长期就业，把钱赚回家，让一家人幸福美满。同时也感谢政府的贴心安排，让我们安心、安全返岗。”
今年以来，平塘县已成功组织10批次劳务输出，累计输送3000余名农村劳动力前往广东、浙江等东部务工集中地区稳定就业。其中，单次最大规模劳务输出行动中，500辆自驾车与8辆大巴组成的“就业车队”，承载着近2000名群众的增收期盼奔赴务工岗位，成为平塘劳务输出的生动缩影。
除“点对点”集中输出外，平塘县还创新推行“机构+能人”多边输送模式，精准破解不同群体的就业难题。一方面，通过资金扶持、政策激励等方式，鼓励各级人力资源服务机构深耕劳务市场，针对大龄劳动力就业需求，专门开拓辣椒采摘、蓝莓种植等季节性用工渠道。近年来，已组织300余名大龄劳动力前往甘肃、内蒙古等地从事季节性工作，人均增收达1万元，实现了“短平快”的增收目标。另一方面，充分发挥“省级劳务带头能人”示范引领作用，以张树堂等能人为标杆，深化“亲带亲、邻带邻”的帮带输出模式，带动更多农村劳动力走进广州市白云区等务工集中区域。凭借成熟的就业网络和帮带机制，让外出务工群众“稳得住、干得好、收入高”。
通过聚焦“阵地建设、技能提升、服务优化、就业输出”四大环节，平塘县切实有效深化了“西技东输”劳务协作服务，为广大群众提供了稳定的就业环境。
下一步，平塘县将以促进高质量充分就业为主线，进一步发挥公共实训基地的平台优势，深化“就业快递”等数字化智慧就业服务内涵，完善就业服务平台功能布局，持续优化就业服务体系，为巩固拓展脱贫攻坚成果、全面推进乡村振兴作出新的更大贡献。
