近年来，丹寨县狠抓劳务输转工作，通过积极主动对接、分类精准施策、提供优质服务、加强技能培训、强化组织输送等措施，实现劳务输转组织率、培训率和稳定率大大提高。
这些天，丹寨县金宸职业技能培训学校迎来了一位来自广东佛山的“贵客”，由当地人力资源公司派遣的面试官正在叉车实训基地进行车轮式现场面试，参考学员需要通过考核设定路线，完成装备装车、运输、卸货等标准动作，通过考核学员直接可以得到“绿卡”，到佛山相应的企业务工就业。来自佛山景彦人力资源管理有限公司副总经理陈果说：“这一次过来主要是给我们现场有意愿过去佛山就业的老乡来做一个现场面试，目前这一考核下来通过率达到了百分之七十，我们会继续跟进这百分之七十通过的学员的取证情况，九月五号后可以集中组织输送他们去到佛山就业。”
参加本次面试考核的选手是今年丹寨县首批叉车培训班学员，来到这里，大家不仅包吃包住、还能按天领取务工补贴，优厚实惠的条件吸引了众多村民报名参加，积极参与到为期一个月的技能培训当中。刚刚参加完培训的学员石泽科说：“我觉得这个培训机会很好，让我学了一门技术，考试通过之后又能上岗上班，工资待遇也挺好的。”
为实现供需精准匹配，近年来，丹寨县积极对接佛山南海区，共谋稳岗就业民生大计，推出了“菜单式”“一站式”劳务培训与输送服务，并在师资力量上下足功夫，从全省内外聘请专业技术过硬、教学经验丰富的老师任教，根据企业需求制定课程计划，培训内容严格按照企业的用工需求进行实训，为稳岗就业打好基础。“这两天我们学习还是比较有劲，也比较有兴趣，在课程中我们还会穿插有手指操、带幼儿、跳舞这些视频一起学习，实践起来也不是那么的难，也比较容易接受。”育婴班学员龙兴凤说。
据了解，去年以来，丹寨县通过人社部门牵头、“校企合作”，开展“出门进车门，下车进厂门”的“点对点、一站式”直达服务，举办技能培训23期，培训课程涵盖叉车、焊接、育婴、家政等行业，实现全县输转劳动力806人，劳务输出率达到77%以上。“目前我校和广东佛山这边企业根据他们的需求签订了订单式的培训，预计在八月底可以输送到广东佛山这边进行就业，预计有将近100人，后面我们根据企业的需求，开设相应的班级，培训他们所需要的一些技术人才，让更多的人能够掌握一门技术，增加他们的收入。”丹寨县金宸职业技能培训学校校长杨明贵说道。（邹燕 李光林 李勇琴）
